La législation sur la transparence salariale et l’équité salariale étant en évolution continue partout au Canada, les employeurs sont ainsi confrontés à des complexités croissantes en la matière, ainsi qu’à des défis de plus...more
With the evolving landscape of pay transparency and pay equity legislation across Canada, employers face increasing complexities and compliance challenges....more
On June 20, 2023, Bill C-13 received royal assent. Its full title is An Act to amend the Official Languages Act, to enact the Use of French in Federally Regulated Private Businesses Act and to make related amendments to other...more
Le 20 juin 2023, le projet de loi C-13, Loi modifiant la Loi sur les langues officielles, édictant la Loi sur l’usage du français au sein des entreprises privées de compétence fédérale et apportant des modifications connexes...more
On May 24, 2022, Bill 96, An Act respecting French, the official and common language of Québec (Bill 96), which amends the Charter of the French Language (Charter), was adopted by Quebec’s National Assembly. Certain...more
Le 24 mai 2022, le projet de loi n⁰ 96 – Loi sur la langue officielle et commune du Québec, le français (le « PL-96 ») qui modifie la Charte de la langue française (la « Charte » ou la « Loi 101 »), a été adopté par...more
La Loi sur l’équité salariale (la « Loi »), laquelle avait été présentée dans le cadre de la Loi no 2 d’exécution du budget de 2018 (le « projet de loi C-86 »), entrera en vigueur le 31 août 2021. Elle s’appliquera à tout...more
The Pay Equity Act (Act), introduced as part of the Budget Implementation Act, 2018, No. 2. (Bill C-86), will come into force as of August 31, 2021, affecting federally regulated employers with 10 or more employees.
The...more
Le 13 mai 2021, le ministre responsable de la langue française du Québec Simon Jolin-Barrette a déposé à l’Assemblée nationale le projet de loi n⁰ 96 – Loi sur la langue officielle et commune du Québec, le français, qui...more
On May 13, 2021, Quebec’s Minister Responsible for the French Language, Simon Jolin-Barrette, tabled Bill 96 – An Act respecting French, the official and common language of Québec (Bill 96) before the National Assembly. Bill...more
Quebec Premier François Legault recently announced the relaxation of certain COVID-19 measures currently in place. These changes will come into effect on February 8, 2021, at midnight.
CURFEW -
The Quebec government...more
Lors de la conférence de presse du 2 février 2021, le premier ministre, François Legault, a annoncé un allègement des mesures actuelles. Ces modifications entreront en vigueur le 8 février 2021 à minuit.
COUVRE-FEU...more
Quebec Premier François Legault recently announced new COVID-19 measures (Order) that came into force on January 9, 2021, at 12 a.m., and will remain in force across Quebec until February 8, 2021.
CURFEW -
The Quebec...more
Lors de la conférence de presse du 6 janvier 2021, le premier ministre, François Legault, a annoncé les nouvelles mesures qui sont entrées en vigueur le 9 janvier 2021 à minuit et qui s’appliqueront jusqu’au 8 février 2021...more
Le 27 octobre 2020, le ministre du Travail, de l’Emploi et de la Solidarité sociale, M. Jean Boulet, a présenté à l’Assemblée nationale du Québec le projet de loi n°59, intitulé Loi modernisant le régime de santé et de...more
Lors de la conférence de presse du 26 octobre 2020, le premier ministre François Legault a annoncé que les mesures sanitaires supplémentaires entrées en vigueur le 1er octobre 2020, et qui devaient prendre fin le 28 octobre...more
Le projet de règlement concernant les mesures relatives aux régimes complémentaires de retraite destinées à atténuer les conséquences de l’état d’urgence sanitaire déclaré le 13 mars 2020 en raison de la pandémie de COVID-19...more
L’Entente de 2020 sur les régimes de retraite relevant de plus d’une autorité gouvernementale (l’« Entente de 2020 ») intervenue entre les gouvernements indiqués ci-après est entrée en vigueur le 1er juillet 2020. Elle régit...more
The Government of Quebec has announced the lifting of restrictions for retail businesses within the Montréal Metropolitan Community that are not considered essential. Businesses falling within this category may reopen as of...more
On April 28, 2020, Quebec’s Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST) released a virtual toolkit for Quebec employers and workers, with the purpose of ensuring the successful...more
On April 28, 2020, the Government of Quebec (Quebec Government) unveiled its economic recovery plan following confinement measures put in place at the end of March 2020. For the time being, this plan covers only the retail,...more
While gradual “deconfinement” measures are currently being discussed, new information has been published with respect to worker health and safety in the context of the COVID-19 pandemic. Employers are advised to adopt a...more
In its recent decision in Godin c. Aréna des Canadiens inc. (Decision), the Québec Superior Court (Court) refused to authorize an employment class action against Aréna des Canadiens inc. and Aréna du Rocket inc....more
The Administrative Labour Tribunal (ALT) clarified the terms under the Act respecting labour standards (Act) that provide the new time limit for filing a psychological harassment complaint with the Commission des normes, de...more
Québec’s National Assembly recently enacted Bill 176, entitled An Act to amend the Act respecting labour standards and other legislative provisions mainly to facilitate family-work balance (Bill). The Bill was assented to on...more